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就业保障工程被列为天津市2024年20项民心工程首位。今年以来,天津市人社部门打出“稳岗位、保重点、强服务、兜底线”组合拳,扎实推进就业保障工程。在稳岗位方面,将主要就业指标纳入绩效考核,推动各区、各部门聚力支持就业。延续降低失业保险费率政策,减轻用人单位成本11.25亿元。累计发放企业吸纳就业补贴2.21亿元,稳定扩大就业岗位1.83万个。协助金融、税务部门,向1484家企业发放稳岗扩岗专项贷款69亿元,为431家用人单位减免税收1566.24万元。

在保重点方面,出台促进2024届高校毕业生就业创业30条措施,组织开展“公共服务进校园”活动221场,提供岗位12.1万个。启动2024届毕业生帮扶工作,对1.88万名未就业毕业生开展实名制帮扶。深入开展劳务协作500vip彩票app手机版下载,邀请京、冀、鲁、晋等10余个省市就业部门来津签署合作协议,与甘、青、藏、疆等对口地区互访对接183场,促进对口地区劳动力转移就业8.99万人,中西部脱贫人口在津就业15.5万人。

在强服务方面,建成天津市数字就业创业信息系统,实现天津市范围内政策经办、就业服务、管理监督、决策支持等功能,集中于“一库一平台”。精心组织“民营企业服务月”“大中城市联合招聘”等招聘活动2441场,5.2万家企业提供岗位138.6万个,为246家重点企业协调解决用工9747人。创新建设镇、村就业服务站、就业驿站等,加强老百姓“家门口”就业服务,成功运营该市首家示范性街道(乡镇)就业驿站。推进规范化零工市场建设,全市共建成线下零工市场21家,累计服务求职人员6.6万人。

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一是老龄政策法律体系不断完善。修正老年人权益保障法,制定实施无障碍环境建设法,民法典以及公共文化、基本医疗、公共卫生等领域法律增加了涉老条款。中共中央、国务院印发关于加强新时代老龄工作的意见,中办、国办就社会保障、养老服务、健康支撑、解决老年人运用智能技术困难问题、发展银发经济等作出系列重大决策部署。

二是老年人的各项保障制度不断健全、保障水平稳步提高。基本养老保险制度覆盖超过10.6亿人,企业和机关事业单位退休人员基本养老金、城乡居民基本养老保险全国基础养老金最低标准多次提高,多层次、多支柱养老保险制度不断完善;养老服务兜底保障能力不断加强,养老服务供给能力和水平不断提高,长期护理保险制度试点稳步推进;老年健康支撑和服务保障供给持续强化,老年健康宣传教育广泛开展,医养结合深入推进。高龄津贴制度和经济困难老年人服务补贴、失能老年人护理补贴制度实现全覆盖。

三是老年人社会参与更加积极。老年教育大力推进,国家老年大学正式挂牌成立,基层设立超过5.5万个老年教育学习点;公共文化设施和旅游景点向老年人免费或优惠开放,文化场馆和旅游景区适老化水平不断提升;公共体育场馆向老年人免费或低收费开放,体育公园普遍设置老年人健身区500vip彩票app手机版下载,老年人积极参与健身活动;“银龄行动”等老年志愿服务活动广泛深入开展。