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浙江海洋大学外国语学院方面表示，刘法公教授是外语界的杰出学者和教育家，一生致力于外语教育和学术研究问鼎娱乐，为外语学科的建设和发展做出了不可磨灭的贡献。在浙海大任职期间，他以渊博的学识和前瞻性的眼光，引领学院实现了跨越式发展。在他的领导下，学院成功引进一大批高层次人才，组建了多个学科团队，成立海洋应用语言与文化研究院、外语教育与语言服务中心，获批省一流专业建设点问鼎娱乐，并新增设了俄语专业。以其卓越的领导才能、深厚的学术造诣和无私的奉献精神赢得了全体师生的尊敬与爱戴。

刘法公1958年12月生于青岛，曾就读于曲阜师范大学、南开大学、加拿大麦吉尔大学、华东师范大学并分获学士、硕士、博士学位，曾先后任曲阜师范大学外语系教师，宁波大学外国语学院副教授、教授、副院长，汕头大学外语系教授、主任，浙江工商大学外国语学院二级教授、博导、院长，浙江海洋大学外国语学院教授、院长。

浙江海洋大学新闻网曾在2022年刊文介绍，国家每年培养出的外语学科博士能进入市场自由找工作的不足100人，但全国3000多所院校，都需要相关博士教师。浙江海洋大学地处海岛，不占地利问鼎娱乐，人才引进异常艰难。于是刘法公利用学院现有的英语学科教育硕士点作为博士发展平台，让成果出众的博士第二年便担任硕导。同时学院还给博士们提供了院长助理、系部主任、党支部书记、研究院正副院长、研究中心正副主任等诸多职位，让博士们发挥能力，快速成长。刘法公认为吸引博士人才留下的另一法宝是“待遇不够，热情来凑”，始终保持对新进博士的热情态度，帮他们排忧解难，给予充分尊重和信任。鉴于此，学院博士引得进，留得下问鼎娱乐，工作生活都开心，人才引进数量和质量双丰收。

刘法公谈到，当了20多年的院长，深刻体会到人才引进是最难的工作。他认为学校的人才战略是学校取胜的关键。人才引进工作需要领导全身心投入。外来人才到校面试，学院领导一定要亲自或派人到车站或迎接，安排住宿后再送上水果。为了保障就餐问题，刘法公会拿出自己的饭卡供面试者在食堂吃饭。面试者来校的交通费由学院给予报销。值得一提的是，刘法公毫无例外地自费给每位到岗的博士赠送一套价值几百元的餐具。这是一套包括6个碗，6个盘子等在内共36件装的餐具礼盒。“送一套餐具给他们，寓意是让他们从此有饭吃，有稳定的饭碗端。让他们感受到我们的温暖和真诚相待。”有时刘法公也会在自己家中举办大餐，宴请到岗的博士，给他们家的温暖。迄今这样的家宴已举行6场。宴会菜肴以舟山本地特色海鲜为主，让博士们有宾至如归之感。而新进博士对学院最好的回报就是努力工作，努力科研，认真上课。

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“立足亚洲，放眼全球”亚洲医学周暨亚洲医学创新与发展论坛1日举行。来自十多个国家和地区的知名专家学者共聚上海参加会议，探讨国际医学创新发展与合作路径。会议通过中英文双语频道直播，吸引了近50万人次在线观看，首批参与培训的印度尼西亚心内科医生也来到现场参会。复旦大学附属中山医院方面表示，未来，该院将携手各方，深度整合资源，推动医疗技术创新与临床研究成果的高效转化；今后，亚洲医学周将推进更多务实合作。

在大会的主论坛上，国家卫生健康委科教司监察专员郑忠伟作《卫生健康科技创新新形势、新要求》主旨演讲，为国际科技交流合作提供指导和建议。麻省百瀚医院集团首席创新官Chris Coburn，新加坡国家科学院院士、新加坡科学技术研究局材料研究与工程研究所执行总监Loh Xian Jun分别从国际视角介绍了创新实践案例问鼎娱乐，为建设医学科技创新体系，分享前沿理念。

人工智能是新一轮科技革命和产业变革的核心驱动力之一，当日的论坛特设“国家医学中心人工智能创新实践”路演展示环节。来自7家医院、高校、研究机构的演讲嘉宾分别阐述了将人工智能深度融入医学领域的创新实践，展现了人工智能在跨学科应用场景中的广阔潜力，为探索人工智能与医疗各领域的深度融合、高效应用提供了宝贵经验和启示。(完)