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此次开工的国家电投集贤150MW渔光互补光伏发电项目坚持绿色可持续发展理念，总投资10.15亿元金年会app登录入口，集采煤沉陷区生态修复、集中式光伏发电储能、寒地循环渔业养殖为一体，充分利用集贤县东荣矿采煤沉陷地约5000亩坑塘水面，不占用耕地和林地，打造“水上发电、水下养殖”的复合产业模式。项目建成后，首年发电量预计可达22510.63万千瓦时，年均发电量约为20844.84万千瓦时。

据国家电投集贤150MW渔光互补光伏发电项目相关负责人张君祥介绍，项目采用预应力管桩支架和柔性支架相结合的方案，积极应用新技术、新设备，探索最适宜采煤沉陷区地面沉降和高寒地区水面冬季结冰情况下光伏规模化应用的有效路径，以项目建设带动科技创新和产业发展。同时，在项目施工过程中，施工单位将改变高寒地区冬季停工传统，把冰天雪地的劣势变成冰面施工的优势，抢工期、抢进度，推动项目尽早投产达效。

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11月16日，《医改界》传媒总编辑、北京三医智酷医院管理发展研究院院长魏子柠接受成都商报-红星新闻记者采访时表示，一些医疗机构出现在编不在岗人员的情况可能不多，但也属正常情况。按照规定开除不返岗的人金年会app登录入口，在任何单位其实都是一样的，按照要求对长期不在岗的工作人员进行处理，有利于维护行业规则，但是医护人员正常待遇也应同时予以保障。

记者注意到，11月15日，余干县卫健委官方微信公众号已将13日发布的公告删除。不过根据此前截图显示，该公告称，根据余干县政府办公室《关于印发全县卫生健康系统人员在编不在岗问题专项整治工作方案的通知》要求，余干县卫生健康系统相关单位已于2023年9月下旬至2023年10月上旬间先后两次向在编不在岗人员进行限期返岗告知。在此期间，瑞洪镇中心卫生院的曹国予和玉亭镇卫生院的张权权返岗。今年以来，截至11月13日，曹国予、张权权无故擅自离岗达15天以上。

记者查询后发现，在2023年10月11日，余干县卫生健康系统人员在编不在岗问题专项整治工作领导小组办公室曾发布过返岗公告。当时的消息称，余干县卫生健康系统相关单位于2023年9月下旬至2023年10月上旬期间先后两次向在编不在岗人员进行了限期返岗告知，但截至2023年10月10日仍有19位同志未返岗上班。同年10月20日，该领导小组办公室发布第二号公告称，余干县中医院有一名职工截至2023年10月20日仍未返岗上班。

《医改界》传媒总编辑、北京三医智酷医院管理发展研究院院长魏子柠在接受成都商报-红星新闻记者采访时表示，一些医疗机构出现在编不在岗人员的情况虽然并不普遍，但是也并不能说有多罕见，“任何一个单位，都有概率会发生此类情况，有些人因为各种原因选择离开也很正常，卫健部门定期统计在编不在岗的人员，进行人员重新统计梳理，也是正常维护行业规则的做法。”